Blog Foundersbase
Des guides concrets, éprouvés par des fondateurs : matching de cofondateurs, premières équipes, equity et lancement de startup.
La méthode terrain pour trouver ton cofondateur technique en 2026 : où chercher, comment l'aborder, mener un projet d'essai et savoir quand t'engager.
Ce que couvre un pacte d'associés (equity, vesting, rôles, propriété intellectuelle, sorties) et pourquoi toute équipe fondatrice doit le signer tôt.
Comment trouver des offres en startup, évaluer un poste early-stage et son equity, et taper dans l'œil des fondateurs : le guide pour rejoindre au bon stade.
Comment payer ses premières recrues quand le cash manque : l'arbitrage salaire/equity, les fourchettes courantes, le vesting et une méthode pour des offres justes.
Les rôles dont une équipe fondatrice a vraiment besoin, comment trouver et aligner les bonnes personnes, et les habitudes qui évitent l'implosion sous pression.
Les qualités qui comptent, les questions à poser et comment vérifier la compatibilité d'un futur cofondateur avant de partager l'equity et de signer.
Un regard lucide sur fonder seul ou à plusieurs : les vrais arbitrages, quand chaque voie fonctionne, et comment décider avant d'y engager des années.
Où rencontrer un cofondateur, comment l'aborder sans quémander et tester l'entente avant de t'engager : la méthode concrète pour trouver le bon associé.
Une méthode reproductible pour trouver des idées de startup : d'où viennent les bonnes, comment repérer les vrais problèmes à résoudre et choisir un modèle qui paie.
La structure de pitch deck attendue par les investisseurs, ce que chaque slide doit prouver et les erreurs de récit qui sabordent une levée avant le premier appel.
Ce que les investisseurs cherchent vraiment chez les fondateurs early, comment bâtir ta crédibilité avant de lever, et les traits qui transforment un pitch en chèque.